Управление персоналом и всей организацией в целом

Занятия проводятся индивидуально.

Продолжительность курса: 30 часов

Занятия проводятся индивидуально. 

Управление персоналом – это целенаправленная и совместная деятельность состава руководства организации. К нему относятся руководители предприятия, а также другие специалисты, которые ответственны за выработку действенной концепции политики кадрового дела и индивидуальных методологических основ управления работниками организации.

В ходе руководства сотрудниками должна быть выработана четкая система управления персоналом, организация и последующее планирование работы кадров, проведение маркетинговой политики в области персонала, а также определение потенциала каждого сотрудника и потребность его в организации.

Цель курса:

Усовершенствовать навыки управления персоналом руководителем для обеспечения эффективной работы организации.

Задачи курса:

·         сформировать системное представление об управлении персоналом;

·         научить анализировать деятельность отдельного сотрудника и персонала организации в целом;

·         усилить навык управления персоналом.

Участники узнают:

·         основные методы анализа формирования эффективной системы коммуникаций организации;

·         мотивационные типы и методы создание мотивирующей среды на рабочем месте ;

·         метода отбора персонала, эффективные для работы линейного руководителя;

·         алгоритмы и методы адаптации персонала;

·         методы оценки и аттестации персонала;

·         алгоритмы подготовки персонала к организационным изменениям;

План курса:

·         Необходимые навыки руководителя

·         Принципы ситуационного управления

·         Методы проведения интервью

·         Грамотный подбор персонала

·         Организация рабочего времени

·         Определение мотивации и компетентность сотрудников

·         Как мотивировать сотрудников определенного типа

·         Мотивация в соответствии с индивидуальными потребностями сотрудников

·         Правила эффективного делегирования

·         Эффективный контроль

·         Руководитель, как объект манипуляции

·         Правильные управленческие решения

·         Как наказывать. Как увольнять

·         Конфликты в организации

·         Технология управления конфликтами

Принимаем заявки на любые интересующие Вас темы для семинаров. Также Вы можете заказать любую программу в индивидуальном и корпоративном форматах, в любом регионе Казахстана. 

Документы об окончании

После прохождения обучения Вы получите свидетельство Учебного центра "Академия Бизнеса и Коммуникаций", подтверждающее Ваши знания и практические навыки.